ビジネスリーダーの為の労務管理塾 《労働法編》講義録NO.1

小さな会社・職場のビジネスリーダーの為の労務管理塾

 

労働法って??

リーダーの皆様に質問です! 労働法ってどんな法律でしょうか?

【答え】

…六法全書を見ても、労働法という法律はありません...(>_<)

では、いったい! 「労働法」とは…???

使用者(会社・お店など…雇う側)と労働者(会社員など…雇われる側)
では、使用者の方が、一般的には、優位ですよね!

そこで、立場が弱い労働者を、保護したり、労働者の働く上でのリスクに対
応するため、労働に関する色々な法律等が定めているのです。

労働に関する法律(政令・省令・規則等を含む)…すなわち、「労働法」
…色々な法律がありますよ!

労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法、いわゆるパートタイム労働法、
男女雇用機会均等法、育児介護休業法…もう少し拡大して!…健康保険法,
厚生年金保険法….etc...

ビジネスリーダーの為の労務管理塾 《労働法編》講義録NO.0

小さな会社・職場のビジネスリーダーの為の労務管理塾

最近、多い! 職場の人的トラブル !

事業主、役員、店長、マネージャー、幹部、部長、課長、主任…

ビジネスにおけるリーダー(ビジネスリーダー)は大変です!!

人的トラブルが多い組織に、人は育ちません!

そのトラブル解決のヒントになるのが、「労働法」です!!

「労働法」の講師歴20年の現役社会保険労務士である私が、

ビジネスリーダー必須の基礎知識!

「労働法」(労働者の労働に関する法令など)の基礎を………..

ビジネスリーダーの視点でお伝えしていきます。